2021年1月12日12時10分，隨著公司黨委書記、董事長鄢斌下達“按計劃停止運行”的指令，公司21#站值班長發出“電調26號令”，公司運行33年歷史的21#總降壓變電站光榮“退役”。30多年來，21#站見證了“中國離心鈾濃縮事業從中核陜鈾起步，必將在這里發展壯大”的輝煌歷程;公司總經理、黨委副書記鐘宏亮在退役儀式上動情地說道：“我上班的第一天就是在這個崗位上，今天我又親自見證了它的退役。”30多年來，21#站培養出一大批卓越的供電系統運行、檢修人才。“變的是電，不變的是對卓越的追求”是全體供電人堅守的責任與擔當，開源節流、挖潛增效、降低成本、提高企業競爭力，是陜鈾人不斷追求的目標。21#變電站的退役，每年基本電費減少260萬元，器材損耗每年減少約65萬元，運行成本降低約300萬元。21#站退役了，21C站已經續航接力繼續運行，21A站也將開建在即，它們將繼續默默地守護著公司的核品生產線，為“兩大基地、六大中心”新陜鈾建設和同心多元高質量發展輸出源源不斷的“電能”。在中核陜鈾52年的發展歷程中，21#站發揮了什么樣的作用，經歷了怎樣的變革，又基于什么原因最終光榮退役?就讓我們跟21#站的伙計們一起聊一聊。這是一段不能忘卻的記憶……

2010年5月到10月，21#站GIS系統改造。系統日常運行、操作、技術方案設計，都需要由21#站技術人員提供，并發揮核心把關作用。施工人員在弄清楚21#站電力供應情況之前無法施工，我們的員工也要明白施工工作需要和任務，才能按照新的特殊要求繼續工作，接入外網的供電系統也需要隨時向外網電力部門報告我們的電路狀態，協調各方就成了工作量龐大的日常任務。改造過程中電力運行方式隨時需要改變。為此，細節詳細、可操作性強的周計劃、日計劃就需要被制定出來，每周、每日準時發漢中變電局，發各高壓操作點，發各改造施工隊項目部，發各檢修配合部門。在這近200個日夜，所有21#站的伙計們沒有叫苦叫累，更沒有掉鏈子出岔子。

改造后的供電系統在安全性上有了長足的提高，設備可靠性、穩定性有了保障。但新的系統也需要新的維護方式，“保護誤動”就是他們需要像大夫一樣去甄別的新的技術問題。保護裝置在發現供電系統出現問題后會自動報警，但實際狀況與系統參數往往會有差異，具體的線路情況也都有其特殊性，所以報警響起未必就是出現了故障，沒有故障但出現報警的情況就叫“保護誤動”。這就要求技術人員對全廠的線路和實際狀況了如指掌，進而準確判斷報警裝置發出的各種信號，既不讓每一個真實的故障被忽略，又不能因判斷失誤而浪費人力物力，進行不必要的作業。

“不僅要能看到故障，還要分析判斷。小故障怎么解決，大故障怎么處理，請示報告到什么層面，都需要我們拿捏。”

“我們就是要發現所有問題，敬畏小問題，避免大問題。”

經過21#站全體成員的共同努力，互相交流學習，尤其是年輕一代新鮮血液們發揮主動性和創新精神，攻克一個個前所未見的難關，近五年的2000余天，“保護誤動”的問題已經沒有幾乎沒有再出現過，系統和人員已經磨的越來越好，能夠提供的保障也越來越可靠。

2009年入職的杜俊，也見證了21#站的變化發展。從發黃的老式大屏到軟件集成控制柜、氣體全封閉式組合開關，從主控室、6kV變電系統到110kV系統，變化可以說是天翻地覆。設備在不斷更新，人員的日常工作依然需要用心用情。當過倒班員、值長、副班長的杜俊認識到，在供電運行系統工作需要付出的比常人乃至自己想象中的要多很多。

被安排倒班時，最怕的就是接地報警，尤其是值夜班。整個值班過程要隨時注意參數變化，檢查設備的狀態和運行參數，同時將天氣狀況考慮進來。如遇接地報警，值班人員要穿著防護絕緣靴、戴絕緣手套、安全帽、拿專用設備前往檢查查看，對開關的信號、變壓器信號，故障錄波器的信息等進行分析研判，提出解決方案。

2011入職的張兆辰，對21#站最初的歷史并不非常熟悉，但他也看到了21#站舊有的建筑原貌，經歷了它從改造到退役的全過程。“這個地方一直在培養人才，自己卻慢慢老去”，是他對21#站真摯的情感。入職時他也對有機會去一線城市工作的同學羨艷不已，但在21#站投入情感，發揮作用，逐漸成長起來之后，他覺得這里是“夏賞油菜花，冬日觀雪景”的“觀景圣地”，感覺到在大爺山下這塊寶地上班，心情非常的舒暢。雖然現在到21C上崗了，但自己是從21#站走出來的，不僅要接替21#站的職責，更要保持供電人的品質追求，把“用心用情用力”的工作作風在青年人一代發揚光大。

他也清楚的記得2020年8月4日在電調室上班時突遇“四洋線”開關跳閘,1A、1B、1C三套系統都出現部分失電。雖然沒有前輩們熟練，但他還是頂著壓力進行了應急處理，啟用了2號機站主變線進行負壓，保證了廠區的正常運行，并在外網“四洋線”電力恢復后對所有內網進行全面檢查，做好報告和記錄，保證了供電的安全穩定。在21#站安全平穩運行的2751天里，每一位21#站的伙計都用情懷和擔當做出了自己的努力。

“站在變，人的責任心沒變。”

“職能在提升，精神在傳承。”

21#站退役了，從21#站走出來的伙計們還在新的崗位上繼續發揚“用情用心用力”的擔當品質，他們的口號“變的是電，不變的是對卓越的追求”已經成為代代相傳的精神引領。在21#站培養的一代代供電人的努力下，他們一定會在自己的崗位上做出更大貢獻，取得新的成績。